2023年7月11日，SAP与中国青少年发展基金会（以下简称“青基会”）达成合作，共同开展为期三年的 “SAP数字人才培育计划”，打造面向未来的数字化技能。该企业社会责任项目利用以AI和云技术为引领的数字科技，整合SAP丰富的生态资源，将赋能全国100所大学，尤其是欠发达地区的高职院校教师和 10万名学生，为中国的数字化未来注入新鲜活力。
SAP CEO柯睿安（Christian Klein）在访华期间，亲自出席了项目启动仪式并讲话。他说：“SAP的愿景是让世界运转更卓越、让人们生活更美好，而其中关键的是为当今和未来的创新者和领导者提供数字技术赋能。因此，我们非常激动地携手合作伙伴，推出这一新的人才计划，支持全中国的教师和学生把握这一重要机遇。“
柯睿按还谈到，中国是SAP非常重要的市场。今天，SAP已经与中国300家大学进行合作，培训了超过100万师生。但这还远远不够，“SAP数字人才培育计划”在未来三年惠及超过100个院校及10万教师和学生。我最早也是作为来自职业学校的实习生开始了职业生涯，大家通过我的例子能够看出，今天在座的学生也可以成为CEO，希望下一代SAP的CEO能够来自于中国的“SAP数字人才培育计划”，这就是我们的期待。
SAP 全球执行副总裁、大中华区总裁黄陈宏博士在介绍项目时说：“顺应国家大力推动高等职业教育发展的号召，SAP希望利用创新技术，整合生态资源，帮助师生们打开全新视野，提升数字化技能。SAP将携手合作伙伴，通过云转型知识传授、企业最佳实践分享、就业平台对接，帮助更多中国青年学子成为未来的数字化人才。“
黄陈宏博士还介绍，SAP数字人才培育计划”有一个目标、两个特点、三件事情”。一个目标就是与100多家大专院校合作，在三年的时间内培养10万名学生；两个特点，一是聚焦人工智能，二是聚焦云技术；三件事要做：一是让老师们能够得到“鼎革奖”获奖企业亲身体验的机会，提高水平，二是用最好的、最当代的教材为学生培养技能，三是给优秀学生机会在SAP生态系统企业中实习或就业。
中国青基会理事长郭美荐在启动仪式上说：“以AI和大数据为代表的现代数字技术，已广泛应用到经济社会发展的方方面面，并且推动着人们的工作、生活学习和交往发生深刻变革。中国青基会致力于为青少年成长提供新助力，播种新希望，与SAP共同实施‘数字人才培育计划’，就是为了填补当前的数字化人才短缺，也是为了支持中国青年人才的培养。”
SAP携手青基会启动“数字人才培育计划”
该计划将充分发挥 SAP倾力打造的数字化转型先锋奖——“鼎革奖“的优势资源，成立 “鼎革云学院”，邀请获奖企业领导、评委专家、咨询伙伴等，为目标院校师生提供从技术到实践的全方位赋能，以及SAP泛生态圈的实习就业机会。
授人以渔，赋能师资力量
“鼎革奖”甄选出的企业将敞开大门，邀请教师们实地参观，与他们分享数字化转型需求和最佳实践，从而提升教学能力，开拓教师的数字化视野。
产教融合，传授前沿云技术
SAP大学联盟现有合作院校金牌讲师和SAP技术专家，将共同为院校教师提供专业培训，帮助他们学习嵌入商业AI的SAP ERP云教学技能和设计思维方法论。此外，SAP推出了首个专为教学设计的ERP公有云教材，以及免费供学生使用的SAP 教学平台上丰富的学习资源，助力老师和学生夯实专业知识，提升创新能力，拓展就业机会。
吸引人才，打造就业“职通车”
SAP将携手客户和合作伙伴共同搭建人才供需“职通车”，举办联合交流和招聘活动，为优秀学生提供实习和就业机会，让学生们能够学以致用，提升就业竞争力，打造持续稳定的数字人才供应链。
植根中国30多年来，SAP与国内众多高校合作，培养数字化人才，共惠及300多所高校的上百万名师生，每年帮助近千名大学生进入生态就业。
