直奔主题，“ΣCO-Discovery华为生态伙伴精英赛2017”已经结束复赛阶段，此次赛事吸引了近千家合作伙伴的4000余名员工，以及逾2500位华为员工报名参赛。最终，18个“混编”团队，205名选手入围决赛。

双向赋能

“精英赛”始于2013年的合作伙伴大比武，至今连续举办5届，已被国内诸多IT企业“致敬”仿效，成为生态伙伴赋能的标准模式之一。2016年大比武发展为“匠心杯”伙伴精英邀请赛，至今年又进一步升级，更具生态特色，更关注新型技术的发展。

首先，此次“精英赛”更为强调生态“双向赋能”。赛事组织将“华为员工赛”与“生态伙伴精英赛”合并同期举行。同时，“联合解决方案推广赛”采用“混编”团队赛制，由华为与生态伙伴共同组队。此调整更具生态意味，华为员工在大赛中的身份不仅是组织者、专家评委，更是参赛选手。其可以在与伙伴的持续反复沟通中，更为了解ISV的业务思维、营销模式，在细分行业应用场景中实现双向赋能。

其次，更为强调解决方案。华为伙伴赛设置解决方案、服务于交付、商务三个赛项，既继承了传统赛事组织中思维体系，又更为强调增值能力。其中，解决方案赛设立行业赛道和产业赛道。行业赛道包括：智慧城市、公共安全、金融、政府、教育、医疗等10个子赛道；产业赛道包括：全云网络-数通安全、全云网络-IT、全云网络-企业云通信等6个子赛道。与以往相比，华为已跳出“盒子”产品思维，更为强调解决方案，更为强调全云化转变。

第三，公有云战略跃然纸上。2017年初，华为明确公有云战略，此次赛事则推出面向华为云平台的“云解决方案优选赛”、“云迁移赛”两个赛项，借此希望从咨询服务、应用设计，到应用迁移、系统实施、运维服务等全生命周期中，提升合作伙伴公有云服务能力。

私有云重实战落地

重点来观察ISV赛项。2016年，华为首次设立ISV赛项，此次精英赛将针对ISV合作伙伴的竞赛单元，拆分为“联合解决方案推广赛”、“云解决方案优选赛”、“云迁移赛”三项子赛事，最终各6个团队入围总决赛。

细分来看，“联合解决方案推广赛”承接此前ISV赛事。从应用环境看，主要面向私有云、混合云；从应用场景看，更触及细分应用；从应用价值看，更注重推广。经过初赛，52个联合解决方案进入复赛阶段，其中公共安全领域参与项目最多，达到12个，其次为智慧城市、政府、金融等。

再深入分解，与上一年度相比，联合解决方案已触及更为细分的应用场景颗粒度，以智慧城市为例，区县级智慧城市、智慧园区、智慧路灯、智慧环保等解决方案，均聚焦细分应用，也正直观反映当前智慧城市建设热点。

另一方面，此次“联合解决方案推广赛”，更名为“推广赛”。不言而喻，重在项目落地实践。从复赛情况看，各参赛项目多为已落地应用的实际案例，且讲解演示环节均模拟“讲标”实际环境，华为员工基于对产品、技术、产业趋势、客户需求的深入洞察，说明方案设计背景及思路；ISV则聚焦细分应用场景，宣讲解决方案的设计理念，以及亮点和价值。

公有云重生态成熟

与“联合解决方案推广赛”的定位不同，“云解决方案优选赛”、“云迁移赛”均是以华为云为基础，即面向公有云业务。经过初赛，102个云解决方案入围复赛，而所有晋级复赛的解决方案均可入驻华为云市场。

再来看“云迁移赛”。其实，在来华为在公布“云伙伴计划”时，即已提出年内发展60~70家CSSP（华为认证服务解决方案伙伴），专注华为云的咨询、迁移、认证。此次“云迁移赛”为公司赛制，即是面对CSSP伙伴。以贴近真实场景为目的，通过实战化迁移，提升伙伴云服务的实际操作能力，并树立上云迁移服务标杆。据悉，获奖伙伴将获得机会点推送、专家支持、进入华为展厅等权益。

可见，通过“云解决方案优选赛”和“云迁移赛”两项比赛的设置，华为云应用正在极大丰富，相关产业链中服务商的能力，也逐步提升。由此，华为云正在建立完整的公有云生态体系。