随着开源技术的推广及红帽市场的发展，越来越多IT企业和企业客户投身到开源阵营。作为国内泛IT行业20余家国内国际著名厂商战略级授权培训合作伙伴，东方瑞通很早就布局开源培训领域，发展成为其中的佼佼者。

20余年发展，东方瑞通终身学习树立良好品牌口碑

东方瑞通是IT认证培训机构老字号，于1998年创立于北大燕园，公司总部位于中国硅谷北京中关村高新区。伴随着整个信息技术产业的发展，东方瑞通经历了2000年前的.COM热潮、2000年后互联网行业泡沫破灭、2003年移动互联网发展、近十年云计算大数据发展、AI及万物互联和知识经济发展时代等5个阶段，在每个不同阶段都能紧跟技术发展和客户需求，从微软、思科认证体系开始，逐步成为红帽、华为等泛IT行业20余家国内国际著名厂商战略级授权培训合作伙伴，经过20余年的发展，东方瑞通终身学习在企业级泛IT培训领域树立了良好的品牌口碑。

目前，东方瑞通已在上海、广州、天津、深圳、成都、武汉等城市设立了13个直营控股子公司，在全国拥有300多名员工，专职讲师和技术专家超过40名，签约讲师1200余名，遍布全国主要一线城市的线下分公司保证了全国交付质量，疫情前就已筹备的远程教学团队让东方瑞通在疫情期间实现了逆势增长，2021财年营收达1.5亿元。2022年，东方瑞通又荣获多家开源厂商优秀授权培训合作伙伴，认证量培训量均创新高。

与红帽公司合作，抓住移动互联网长足发展机遇

2007年，东方瑞通正式成为红帽授权培训中心，面向广大学员开展红帽Linux（RHCE）认证培训。从2007年到2022年，东方瑞通多年连续荣获红帽大中华区最佳合作伙伴及最佳授权培训合作伙伴奖项，2022年同时荣获红帽大华中区最佳红帽院校合作伙伴奖。

东方瑞通武汉分公司总经理覃艳丽

“与红帽公司的合作，让我们抓住了移动互联网长足发展的机遇，为东方瑞通广大学员提供红帽培训及认证服务，帮助行业及企业客户培养了数以万计的红帽认证工程师。随着红帽学院项目的开展，院校师生获得了厂商技术学习机会，获取认证后增加了就业竞争力，最终实现了院校师生、企业、红帽及瑞通多方共赢的合作局面。”东方瑞通武汉分公司总经理覃艳丽说。

过去的三十年间，开源以“开放、共享、协同＋商业模式”的新型生产方式，以“自由”的传播形式，成为全球信息技术发展的强大推动力。中国开源的发展速度全球最快，其局部领域已接近或达到世界先进水平，但发展不平衡的特点也较为明显。

中国开源最大的活力来源于数千万开发者。据国内最大的开发者社区CSDN统计，中国开发者用户注册数超3500万，2021年增长超700万；中国开发者用户中，超过94%正在使用开源，42%参与过开源项目。中国开源发展的三大机遇分别是产业链优势、传统行业业务和开源与各技术领域深度融合。

中国的产业链优势是开源发展的历史机遇。极大的市场容量吸引了全球开源项目进入中国市场；大量以开源为基础的初创公司涌现，国内大型企业将产品陆续开源；中国具备全球完善的电子工业产业链，许多开源技术在中国市场找到载体落地。

传统行业积极拥抱开源、引入开源软件，企业数字化转型带来新的增长机遇。开源的开放式协作特点使开发流程更敏捷、业务需求和变化快速响应，能提升企业业务竞争力，驱动了企业数字化转型和新的增长机遇。

开源与各技术领域深度融合，应用机遇尤为显著。在数据库领域，中国在分布式、实时数仓等方向的开源产品已经成为全球范围内的优秀项目。在人工智能领域，深度学习已经成为技术创新与开源落地的主要方向。在物联网领域，开源在智能网联汽车中表现出的应用机遇尤为显著，汽车软件会变成一个由开源和专有组件组成的生态系统。在元宇宙领域，开源世界是建立元宇宙的首选之地，也是元宇宙成为公共可信生存空间的必然前提。

人才问题凸显，在校生拥抱开源轻松开启职业生涯

机遇与挑战是并存的。覃艳丽介绍，中国开源发展的挑战包括四个方面，分别是技术风险长期存在，法律风险日益突出，可持续维护面临挑战，以及人才问题。

尤其是开源的人才问题比较突出。主要表现在以下三个方面：人才供需对接的效率低；高技能人才匮乏，顶尖开源人才难寻；企业对开源人才的培养成本投入少，开源人才留存困难。

因此，红帽在开源生态中一直坚持举办红帽挑战赛，通过红帽学院项目触达院校师生，不断迭代升级认证培训体系，从根本上在逐步解决开源人才这一问题。每年都有优秀学员通过红帽大赛脱颖而出，被企业选中，甚至从实习生开始加入红帽。例如，东方瑞通2021年有一名优秀学员李晨，他的故事激励了所在院校乃至湖北高校：李晨本来是一名普通的专科院校在读学生，参加红帽大赛获得了赛区复赛二等奖的好成绩，积极考取了RHCE中级认证，并不断钻研相关技术。2022年的就业形势异常严峻，但机会都是青睐有准备的人，李晨同学凭借扎实的技术和良好的综合素质，加上红帽认证加持，顺利获得了上市公司运营专员岗位，实习期薪资远超行业平均水平。相信有越来越多的学员通过学习红帽，考取红帽认证开启职业生涯，获益终身。

持续创新，携手红帽打造青年人才知识创新高地

作为红帽优秀的合作伙伴，东方瑞通已经成功举办了多届红帽比赛，取得了丰硕的成果和宝贵的经验，始终围绕着红帽决赛的知识点完成预赛与复赛。今年，在总结前几届办赛经验基础上，东方瑞通加大了改革创新力度，进一步丰富办赛内容、创新办赛形式、提升办赛水平，为在校生和对开源技术感兴趣的技术人才搭建更加广阔的舞台。覃艳丽介绍，与往年相比，今年的大赛，主要有以下创新点：

一是更加注重学生的基础知识，促进学生对基础知识的吸收与掌握，改变了学生过去Linux课程“难且枯燥”的看法，将大赛着力点放在基本命令的理解与使用，通过比赛让学生认识到学习和运用的区别与联系；

二是更加注重动手实践，打造“理论+实践”合作办赛新模式。在湖北全省各大承办方分别宣传比赛的同时，东方瑞通始终秉承着“以赛促学”的理念，带动学生积极参赛，让学生不仅在前期能学到课程之外的理论知识，同时将学到的理论点应用到实际操作中，既加强了理论知识的深度学习，又锻炼了实践动手能力的，将二者结合的有效结合，从而打通课堂学习的堵点、知识的痛点，推动理论与实践深度融合。为青年人才开展技术深入学习提供支持，为青年技术人才挑大梁、当主角创造良好条件，打造青年人才知识创新高地。

今年，东方瑞通还设置了更加合理的赛前辅导安排，同时为了减轻疫情影响申请了总部的线上实验平台，红帽公司也提供了大量市场礼品，激励参赛同学们积极报名和参赛，最终获得了合作院校师生一致认可。

携手红帽，推动形成众研众用众创开源生态

《“十四五”软件和信息技术服务业发展规划》明确指出开源在驱动软件产业创新发展、赋能数字中国建设的重要作用，提出“繁荣国内开源生态”的重点任务，设置“开源生态培育”专项行动，打造优秀开源项目，深化开源技术应用，夯实开源基础设施，普及开源文化，完善开源治理机制和治理规则，加强开源国际合作，推动形成众研众用众创的开源软件生态。

覃艳丽介绍，使用红帽开源技术最直接的价值体现在两方面，第一、减少成本，尤其是红帽Linux、JBoss等产品相比同类产品在价格上有很大优势；第二、技术创新，红帽能够以可消费的方式为企业带来全新的创新技术。在IT新常态背景下，开源已经成为推动创新、获取竞争优势的重要引擎。作为企业级开源代表，红帽将在开源技术的发展当中带来怎样的创新，值得期待。

展望未来，东方瑞通将继续以企业客户和高校师生需求为起点，不断积累IT认证培训领域资源及能力，未来可以和红帽公司从以下两个方面继续深入合作：

一是面向企业客户，尤其是企业数字化转型过程中，帮助企业搭建数字化转型平台，培养数字化转型人才，引入开源产品及文化，为企业客户数字化转型贡献力量。

二是面向高校师生，继续扩大红帽开源技术推广，将最新技术以开源方式分享给院校，同时通过开源生态影响，帮助在校大学生提升职场竞争力的同时，精准匹配企业用人需求和学生求职需求，搭建开源人才职业发展平台。

中国企业的数字化转型改革正逐步迈向深水区，东方瑞通携手红帽持续繁荣国内开源生态，助力中国开源市场高质量发展。

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